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明年全省推行明码实价

2018-11-30 19:21:16

明年全省推行“明码实价”

省物价局:能有效防止价格欺诈行为 今日,从省物价局传来消息,在我省明码实价试点县良好试验效果的基础上,2008年,将在全省范围内逐步推行明码实价制度。“以前买东西,总要讨价还价,现在商店里的东西标多少卖多少,放心多了。”今日,在明码实价试点县———祁县,当地人齐先生说,去年起,祁县大多数商家严格按商品标价签上的价格卖货,老百姓买东西不再担心上当,还省去讨价还价的麻烦。2006年10月,祁县作为我省试点单位开始推行明码实价制度,目前,该县城区范围内已有98%以上的商户实行明码实价,这一数字在农村为60%,旅游景点则达到80%以上。“试行明码实价制度后,单个商品利润也许没以前多了,但薄利多销,我们的客流量和销售额比起过去都出现了增长。”祁县南国服饰广场负责人表示试行明码实价制度后,该广场的营业额比上年同期增长21%,客流量较上年同期增加19%,实现了营业者与消费者双赢互信。对于祁县试行明码标价制度收到的良好效果,省物价局相关负责人表示,明码实价制度使价格信息进一步透明化,能有效保护消费者的合法权益,特别是在物价指数偏高的特殊时期,该制度更是防止不法商家哄抬物价、联合涨价等行为的有利手段。根据试点经验,2008年起,我省将在全省范围内逐步推广明码实价制度。另外,物价部门还透露,相关法律不健全、消费者观念落后仍是制约明码实价制度迅速推广的“瓶颈”问题,大面积推行明码实价制度需要社会各界努力配合。又讯 12月12日,祁县人民政府根据明码实价制度的推行情况,向50个单位授予了“价格诚信单位”称号,其中包括服饰卖场、大型酒店、美容美发店等类型的商业场所。

开栏语:就业是民生之本,劳动合同是维权之基,十届全国人大通过的《劳动合同法》《就业促进法》将于明年1月1日起实施。从今天起,本报推出“《劳动合同法》《就业促进法》政策咨询栏目”,以知识问答的形式,介绍两部法律的基本内容。问:《劳动合同法》确定的用人单位与劳动者订立劳动合同时应当遵循的原则是什么?答:《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。问:《就业促进法》确定的我国的就业方针是什么?答:《就业促进法》规定,国家坚持劳动者自主择业,市场调节就业,政府促进就业的方针。劳动者自主择业就是指,要充分调动劳动者就业的主动性和能动性,促进他们发挥就业的潜能和提高职业技能,依靠自身的努力,自谋职业和自主创业,尽快实现就业。市场调节就业就是,充分发挥人力资源市场在促进就业中的基础作用,通过市场职业供求信息,引导劳动者合理流动和就业;通过用人单位自主和劳动者自主择业,实现供求双方相互选择;通过市场工资价位信息,调节劳动力的供求。政府促进就业就是,充分发挥政府在促进就业中的重要职责。

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